Selasa, 21 Maret 2017



PRINSIP-PRINSIP AKUNTANSI
Kerangka Konseptual Akuntansi

Prinsip-prinsip akuntansi bisa mengalami perubahan seiring berjalannya waktu, perubahan ling. Bisnis dan kebutuhan informasi akuntansi.

Tujuan-tujuan laporan keuangan
1.      Berguna untuk membuat keputusan investasi dan kredit
2.      Membantu memperkirakan arus kas di masa depan.
3.      Mengidentifikasi asset dan kewajiban yang telah digunakan oleh suatu perusahaan tersebut.
Karakteristik-karakteristik informasi akuntansi
1.      Relevansi : informasi yang memiliki nilai prediktif. Untuk memperbaiki dan menguatkan ekspektasi sebelumnya.
2.      Dapat diandalkan : informasi terbatas dari kesalahan dan prasangka dapat di buktikan apa adanya sesuai dengan fakta atau bisa disebut dengan realibilty(tepat waktu)
3.      Dapat dibandingkan : informasi didalam perusahaan dikatakan berguna ketika dibandingkan dengan informasi perusahaan lain yang mengunakan prinsip akuntansi.
4.      Konsistensi : perusahaan yang menggunakan prinsip-prinsip metode akuntansi yang sama dari tahun ke tahun.

Elemen-elemen akuntansi
Kewajiban, pendapatan, beban, ekuitas dan harga.

Asumsi-asumsi akuntansi
1.      Asumsi unit moneter
Suatu aktivitas ekonomi dinyatakan dalam satuan moneter(satuan uang) karena uang di anggap paling stabil.
2.      Asumsi entitas ekonomi
Bahwa aktivitas ekonomi sebagai unit pertanggung jawaban sendiri.
3.    Asumsi periode waktu
    Dapat sebagai menjadi periode-periode waktu buatan
4.    Asumsi kelangsungan usaha

Prinsip-prinsip akuntansi
1.    Prinsip pengakuan pendapatan
Pendapatan dapat diakui ketika ada aliran masuk harta yang terjadi pada satu periode tersebut.
-         Metode presentase penyelesaian
-        Angsuran
2.      Prinsip penandingan
Diikatkan dengan pendapatan pada suatu periode.
3.      Prinsip pengakuan penuh
      Memasukan semua informasi ke dalam lap. Keuangan
4.      Prinsip biaya
Bahwa aset kewajiban harus dicatat pada biayanya perolehannya.

Contoh soal
1.         Dunlop company memiliki penjualan secara kredit sebesar $1.000.000 pada tahun pertama operasinya. Harga pokok penjualannya sebesai $650.000. Dunlop memperoleh $500.000 pada penjualan kredit. Menggunakan metode angsuran, berapakah laba kotor yang harus diakuti pada tahun pertama?

Dik :
Penjualan kredit                         = $1.000.000
Hpp                                            = $650.000
Perolehan kas dari pelanggan     = $500.000

Dit :
Laba kotor?

Jawab :
Estimasi biaya total        = $1.000.000-650.000
                                       = 350.000
Presentase                      = 1.000.000:350.000
= 2,8 x 100% = 28 %
Laba kotor                      = 500.000 x 28 %
=140.000

2.         Spartan construction company memiliki total pendapatan senilai $230 juta untuk membangun sebuah jembatan. Total estimasi biaya untuk proyek sebesat $170 juta. Biaya yang dikeluarkan pada tahun pertama proyek sebesar $34 juta. Spartan menggunakan metode persentase penyelesaian dengan tepat. Berapa banyak pendapatan dan laba kotor yang harus diakui Spartan pada tahun pertama proyek?
                                            
Dik :
Total pendapatan             = $230 juta
Total estimasi biaya         = $170 juta
Biaya yang dikeluarkan   = $34 juta

Dit :
Berapa banyak pendapatan yang diakui laba kotor?

Jawaban :
Presentase penyelesaian biaya yang dikeluarkan :
Total estimasi biaya x 100%
34.000.000:170.000.000x100%
=0,2 x 100%
=20%
Pendapatan yang diakui : presentase x total pendapatan
= 20% x 250.000,00
=$46.000.000
Laba kotor :
pendapatan diakui – biaya dikeluarkan
=46.000.000-34.000.000
=12.000.000










Selasa, 14 Maret 2017



KEWAJIBAN JANGKA PENDEK DAN AKUNTANSI PENGGAJIAN

KEWAJIBAN JANGKA PENDEK

Kewajiban Jangka Pendek adalah utang jangka pendek yang dibayarkan jatuh tempo kurang dari satu tahun
*  Jenis –jenis
1.          Wesel Bayar
§  Berbunga : Bunga yang sudah di tetapkan pada saat peminjaman yang dilengkapi dengan surat resmi.
§  Tidak Berbunga : Tidak dikenai bunga hanya mengembalikan sejumlah uang yang dipinjaminnya. (tidak tercantum jelas).
Terdiri dari 2 jenis yaitu
a. Nilai Tunai               : nilai yang diterima pada perusahaan yang berhutang
b. Nilai Nominal          : nilai yang harus dibayar pada jatuh tempo
            (nilai tunai=nilai nominal)  

2.      Utang Pajak
Pajak pertambahan nilai(PPN) yang akan diberikan kepada pemerintah
Contohnya : Restoran memiliki pajak 10%
3.      Pendapatan Diterima Dimuka
4.      Utang Jangka Panjang Jatoh Tempo Tahun Ini
Perbedaan jangka panjang dan pendek
Jangka Pendek adalah utang jatoh tempo kurang dari satu tahun.
Jangka Panjang adalah utang jatoh tempo lebiih dari satu tahun.
5.      Pelaporan Kewajiban Jangka Pendek Dalam Neraca
6.      Kewajiban Kontinjensi
Kewajiban Kontijensi adalah potensi kerugian yang kemungkinan menjadi kewajiban actual dimasa mendatang.

Contoh Soal Kewajiban Kontijensi
Asumsikan bahwa pada tahun 2005 desta manufacturing company menjual 10.000 at cuci dan pengering dengan harga rata-rata $600 per unit.
Harga jual tersebut termasuk satu tahun garansi atas suku cadang tersebut diperkirakan bahwa sebanyak 500 unit (5%) akan mengalami kerusakan dan biaya perbaikan garansi rata-rata sebesar $80 per unit. Selama tahun 2005, kontrak garansi terealisasi sebanyak 300 unit dengan total biaya $24.000.

*Jawaban

Total Produksi                                10.000 unit
Estimasi unit yang rusak                          x5%
                                                                     
Total estimasi                                     500 unit
Rata-rata biaya perbaikan                    x$80
                                                                      
Estimasi kewajiban asuransi                $40.000
                                                                                               

Beban garansi                                     $40.000
          Estimasi kewajiban garansi                           $40.000
                                                                                                              
Estimasi kewajiban garasi                   $24.000
          Perbaikan suku cadang                                 $24.000

AKUNTANSI PENGGAJIAN
1.      Pentingnya pengendalian interen atas pengajian
Ø  Pengangkatan pegawai : yang mengatur bagian personalia
Ø  Penghitungan waktu kerja pegawai
Ø  Pembuatan daftar gaji : berpedoman pada personalia dan kartu waktu
Ø  Pembayaran gaji :
Daftar gaji dibuat oleh personalia dan kartu waktu dari pegawas
2.      Penghasilan kotor
Ø  Upah gaji
-          Upah : diberikan kepada orang yang bekerja sebagai lapangan buruh yang diberikan bisa seminggu sekali atau bisa sebulan sekali.
-          Gaji : diberikan kepada orang yang bekerja sebagai karyawan suatu perusahaan dapat menerima gaji setiap bulan.
Ø  Bonus : mendapatkan bonus dari perusahaan jika mencapai target
Syaratnya harus melalui orang ke dua untuk pendustribusian gaji
3.      Potongan gaji : sudah tertera di undang-undang
Ø  Potongan wajib : untuk membuat bayar asuransi
Ø  Pajak penghasilan karyawan
Ø  Iuran program asuransi sosial tenaga kerja (ASTEK)
(Meliputi program asuransi pekerjaan dan program hari tua)
Ø  Iuran asuransi kecelakaan kerja : 1,5% dari perusahaan dan 1% di tanggung pegawai.
Ø  Iuran asuransi hari tua
Ø  Iuran asuransi kematian
Ø  Potongan sukarela
Gaji akan dipotong untuk diberikan koperasi sesuai dengan kesepakatan karyawan.

Contoh soal akuntansi pengajian
Perusahaan PT. SUKARYAWAS BRONGTI adalah tempat sarkhan bekerja telah mengikuti program astek yang meliputi tabungan hari tua, asuransi kecelakaan, dan asuransi kematian. Untuk penghasilan sarkhan sebesar Rp. 675.000,00. Pada tanggal 06 novemeber 1999 sarkhan meminjam uang karna anaknya masuk rumah sakit sebesar Rp. 250.000,00 dengan pengembalian potong gaji Rp. 50.000,00 per bulan. Setiap bulannya sarkhan harus membayar PPh pasal 21 sebesar Rp. 20% dari pendapatan kena pajak dan iuran koperasi sebesar Rp. 5.000,00 hitunglah iuran astek yang harus dibayar kepada perum astek kemudian buatlah perhitungan bersih yang akan diterima sarkhan pada bulan ini?(Asuransi kecelakaan 32 permil, tabungan hari tua 2,5% dan asuransi kematian 1%)

*Jawaban
Asuransi kecelakaan

Perusahaan
Tenaga kerja
32/1000 x 675.000 =
21.600

Tabungan hari tua



2% x 675.000 =
13.500


1/5% x 675.000=

10.125

Asuransi kerja


1% X 675.000=
6.750

TOTAL
41.800
10.125
                       
Yang harus dibayar ke perusahaan astek sebagai berikut :
Ditanggung Perusahaan + Tenaga Kerja = Pendapatan ASTEK
41.850                                + 10.125               = 51.975